35岁后工作效率越来越低怎么回事

因为人进入到35岁以后，可塑造性就大为降低了。

一个职场二十多岁的青年进入职场，凡事都是陌生的，都是好奇的。但是35岁的人进入职场，对所有的事情都已经看开了，也看淡了。而且35岁的时候人的技能、经验、思维模式都已经定性了，需要的只是一些补差。所以35岁的工作机会越来越少，是因为很难找到自己能适应的工作了。