单招中综合能力是考什么

单招面试综合能力主要考察以下五个方面，涵盖知识储备、实践技能、综合素质及职业适配性：

基础学科知识

考核语文、数学、英语等基础学科能力，包括阅读理解、表达能力、逻辑思维及问题解决能力。部分专业可能涉及物理、化学等学科基础。

专业认知与实践能力

- 专业理论：

考察对报考专业的理解，如计算机类需掌握基础操作（Word、Excel等），酒店管理类需了解服务流程等。 - 实践技能：通过实操测试评估动手能力，如计算机无纸化测试、专业模拟操作等。

综合素质与职业素养

- 沟通协作：

通过情景模拟或小组讨论考察团队合作、领导力及应变能力。 - 心理素质：观察情绪稳定性、抗压能力及自信心。 - 职业规划：评估目标明确性及实现路径的合理性。

语言表达与应变能力

考核口头表达的清晰度、逻辑性及书面表达的规范性，同时通过突发问题测试即时反应能力。

特长与兴趣适配性

考生需展示与专业相关的特长（如艺术类考生的表演能力），但需突出相关性且具备专业价值。

建议：

考生应结合自身专业特点准备，如理工科侧重实操测试，文科强调综合面试；同时注重日常积累，提升人文素养和职业认知。