毕业生简历的撰写需注重结构、内容与格式的优化，以下是具体要点：
一、核心结构与内容要点
基础信息 - 必填项：姓名、联系方式（电话+邮箱）、求职意向（明确岗位方向）
- 可选补充：身高、体重、政治面貌（仅限特定岗位要求时添加）
教育背景
- 重点模块：学校、专业、学历、毕业时间（GPA≥3.5/4.0或排名前20%可标注）
- 相关课程：列出与岗位匹配的课程（如数据分析岗可写统计学、Python等）
实习/项目经历
- 按时间倒序排列，优先选择与岗位强相关的经历
- 使用STAR法则描述：背景+任务+行动+结果（如“提升销售额20%”）
荣誉与成就
- 突出大学期间的重要奖项（如奖学金、竞赛获奖）
- 量化成果更显说服力（如“获得会计学院暑期社会实践先进个人”）
技能证书
- 列出与岗位直接相关的技能（如编程语言、软件操作能力）
二、格式与优化技巧
模板选择
- 简约设计，避免花哨图案和复杂排版，确保关键信息一目了然
- 推荐使用PDF格式，避免格式错乱
关键词匹配
- 根据招聘JD调整内容，融入高频词（如“用户调研”“需求分析”）
视觉呈现
- 一页为佳，使用加粗/小标题分层，字体统一（中文宋体/黑体，英文Arial/Calibri）
- 量化成果（如“提升效率20%”）比描述更直观
三、注意事项
避免冗长： 自我评价和经历描述需简洁有力，突出核心优势 更新及时
