毕业生签订什么协议

毕业生签订的主要协议为 三方协议，具体说明如下：

一、协议定义与作用

三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，由学校、用人单位和毕业生三方签订，用于明确就业过程中的权利义务关系。该协议在毕业生正式入职后终止，后续双方将签订劳动合同。

二、协议内容要点

基本信息

包含毕业生基本信息（如姓名、专业、学位）、用人单位信息（如名称、地址、联系方式）及协议有效期等。

核心条款

- 岗位与薪资：

明确拟聘用职位、试用期、转正后的薪资待遇等。

- 权益保障：约定社保、公积金缴纳、档案管理、户口迁移等权益。

- 违约责任：可约定违约金数额（一般不超过损失30%）及违约情形。

附加条款

允许三方另行约定其他权利义务，如培训服务期、竞业限制等。

三、签订流程

申请与填写

毕业生通过学校就业指导中心申请协议，填写个人信息并核对专业名称与学历证书一致。

双方签字盖章

用人单位审核后签署意见并盖章，学校就业部门最后审核并盖章。

电子协议办理

部分高校支持通过“广东大学生就业创业”等平台签订电子协议，流程包括在线申请、三方在线签字及系统回传。

四、注意事项

法律性质

三方协议不等同于劳动合同，仅用于就业过渡期，正式劳动关系以劳动合同为准。

权益保护

- 签约前务必仔细阅读条款，避免霸王条款。

- 明确档案接收、户口迁移等具体事项。

后续步骤

协议签订后需到校就业部门办理鉴证，部分院校需办理落户手续。

五、补充说明

若协议中薪资、岗位等核心条款与后续劳动合同存在冲突，以劳动合同为准。建议签约后保留协议副本，作为权益保障依据。