残疾人怎么报考公益岗位

残疾人报考公益性岗位的流程和注意事项如下：

一、基本条件

就业困难人员身份

需通过户籍地街道（乡镇）公共就业服务机构申请认定，满足以下任一条件：

- 持有残疾证（卡）；

- 享受低保待遇；

- 属于“零就业家庭”；

- 登记失业满1年。

其他要求

- 年龄在法定劳动年龄内（通常为18-60岁）；

- 具备基本劳动能力且就业意愿强烈。

二、报名流程

现场报名

- 时间：

需关注《招考简章》或当地人社部门通知（如建湖县1月21日-2月8日、北京朝阳区2月28日等具体时间）。 - 材料：携带身份证、就业失业登记证/农村劳动力转移就业证（残疾人需额外提供残疾证）、学历证明等。 - 注意事项：报名时需选择岗位且身份证需与考试时一致。

资格审核

- 报名材料提交后，由招聘单位进行初步审核，不符合条件者将退回材料。 - 部分岗位需县级公共就业服务机构最终审核认定。

三、岗位要求与待遇

岗位类型

公益性岗位通常为基层服务类，如协管员、办公室文秘等，具体以招聘公告为准。

薪资与保障

- 按当地最低工资标准或专项岗位补贴执行；

- 依法缴纳社保及住房公积金。

优先条件

- 有党群工作经历者优先；

- 熟悉计算机操作、语言文字能力及群众工作能力的求职者更受青睐。

四、其他注意事项

户籍要求：

部分岗位需本地户籍（如北京朝阳区要求城镇户口）；

体检与考核：

通过初步筛选后，可能需参加体检（按1:1比例递补）及综合考核（面试、笔试等）；

咨询渠道：

建议提前电话咨询当地残联或人社部门（如鄂尔多斯市2491580、荆门市2491580等）。

五、政策依据与保障

公益性岗位以安置就业困难人员为目的，符合条件者均可申请，且岗位性质非营利性。各地政策存在差异，建议根据户籍地具体操作，必要时可咨询当地残联获取最新招聘信息。