大学毕业后怎么办理就业

大学毕业后办理就业手续可分为以下步骤，结合不同地区政策及就业状态进行说明：

一、就业状态分类处理

已落实就业单位

- 签订劳动合同 → 跟进社保缴纳 → 办理户口迁移、档案转递 → 党团组织关系接转

- 具体流程：通过高校就业平台提交材料至市教委，办理《就业报到证》。

未落实就业单位

- 选择保留档案：

可保留两年或转入原户籍地，以应届毕业生身份参加考试、录用

- 选择慢就业：档案通过邮政EMS转递至户籍地公共就业服务机构（如人才交流中心）。

二、关键手续办理

劳动合同签订

- 用人单位需在用工后30日内签订书面劳动合同，明确工作内容、薪资待遇等条款。

档案转递

- 按就业去向转递：机关/国企→就业单位/定向单位；非公单位→就业地或户籍地公共就业机构

- 未就业者可保留两年档案或转回原高校。

户口迁移

- 办理《户口迁移证》或变更手续，将户籍迁至就业地或原户籍地。

党团组织关系接转

- 随档案转递或单独办理，需提供组织关系转出证明。

三、其他注意事项

社保缴纳：

入职后需及时办理社保登记，确保权益保障。

报到证办理：春季毕业生1月底前、夏季毕业生7月前后集中办理，需完成《就业协议书》签约。

材料准备：签约时需提供身份证、就业协议、接收证明等材料。

政策咨询：不同地区政策存在差异，建议通过当地教委、人社部门官网或就业服务平台查询具体流程。

四、特殊情况处理

改派或离职：需提供原单位解约证明、新单位录用材料等办理档案转递。

跨省就业：需关注各地人才引进政策，部分城市提供社保补贴等支持。

通过以上步骤，可系统完成就业手续办理，确保顺利开启职业生涯。